A função empresarial do Direito do Trabalho e a repressão local à concorrência predatória internacional viabilizada pelo dumping social

Autores

  • Edson Beas Rodrigues Junior Autor

DOI:

https://doi.org/10.52028/dggeht72

Palavras-chave:

Ampliação da competência da Justiça do Trabalho, Terceirização da cadeia produtiva, Responsabilidade civil, Princípio da precaução, Concorrência desleal, Cláusula social, OMC, OIT, Direitos laborais fundamentais, Cegueira deliberada

Resumo

Uma das grandes ameaças enfrentadas pelas empresas brasileiras no cenário econômico atual, independentemente de sua envergadura, é a concorrência predatória promovida mediante a introdução, no mercado nacional, de produtos e insumos estrangeiros, manufaturados em condições de violação sistemática aos direitos trabalhistas fundamentais (dumping social), uma vez que a infração a esses direitos leva a uma redução substancial dos custos operacionais das empresas que se beneficiam dessa prática deletéria. É possível enfrentar os efeitos negativos locais do dumping social, desde que os operadores do direito ampliem seus horizontes e se socorram da associação construtiva de diferentes fundamentos legais, oriundos de diversos ramos do Direito, que permitem transformar o Direito do Trabalho em ferramenta de repressão à concorrência desleal internacional.

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Biografia do Autor

  • Edson Beas Rodrigues Junior
    Bacharel e Doutor em Direito pela Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo. Advogado em São Paulo. E-mail: . É sempre oportuno relembrar que, nos dias de hoje, mais do que nunca, se evidencia a imperiosidade da aplicação dos sempre atuais preceitos do direito suo iure uti (exercer seu próprio direito), e alterum non laedere (não lesar ninguém). Exercer o seu direito sem lesar os outros, eis os grandes e sempre atuais princípios originários das puras fontes romanas, compatíveis com os dos Evangelhos [...] (Helita Barreira Custódio)1

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27.05.2026

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A função empresarial do Direito do Trabalho e a repressão local à concorrência predatória internacional viabilizada pelo dumping social. Revista Fórum Trabalhista - RFT, [S. l.], v. 2014, n. 14, p. 730–740, 2026. DOI: 10.52028/dggeht72. Disponível em: https://ojs.editoraforum.com.br/rft/index.php/revista/article/view/481. Acesso em: 18 jun. 2026.

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