A reforma trabalhista no Brasil: desregulação ou regulação anética em favor do mercado

Autores

  • Lygia Maria de Godoy Batista Cavalcanti Autor

DOI:

https://doi.org/10.52028/0fcgzs71

Palavras-chave:

Globalização, Neoliberalismo, Flexibilização, Reforma trabalhista

Resumo

A flexibilização das relações de trabalho trata-se de uma variação da nova ordem do capitalismo global. Através de implementações de políticas flexibilizadoras, aparentemente neutras, há logrado criar uma nova institucionalidade em que se tenta legitimar o discurso de liberdade dos contratos, quando, na realidade, a grande maioria dos trabalhadores se encontra obrigada a aceitar condições laborais precárias.

Downloads

Os dados de download ainda não estão disponíveis.

Biografia do Autor

  • Lygia Maria de Godoy Batista Cavalcanti
    Juíza do Trabalho do TRT da 21ª Região. Especialista em Direito e Cidadania pela Universidade Federal do Rio Grande do Norte. Mestra em Direito Político e Econômico pela Universidade Mackenzie, São Paulo. Doutora cum laude em Sociedad Democrática Estado y Derecho pela Universidad del País Vasco, Espanha. Membro da Associação Juízes para Democracia.

Downloads

Publicado

31.03.2018

Edição

v. 2018 n. 28 (2018)

Seção

Artigos

Categorias

Licença

Copyright (c) 2018 Revista Fórum Trabalhista - RFT

Creative Commons License

Este trabalho está licenciado sob uma licença Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.

Como Citar

A reforma trabalhista no Brasil: desregulação ou regulação anética em favor do mercado. Revista Fórum Trabalhista - RFT, [S. l.], v. 2018, n. 28, p. 87–105, 2018. DOI: 10.52028/0fcgzs71. Disponível em: https://ojs.editoraforum.com.br/rft/index.php/revista/article/view/297. Acesso em: 6 ago. 2026.

Artigos Semelhantes

11-20 de 197

Você também pode iniciar uma pesquisa avançada por similaridade para este artigo.

Artigos mais lidos pelo mesmo(s) autor(es)