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Vol. 2020 No. 39 (2020)
Vol. 2020 No. 39 (2020)
Published:
2020-10-08
Artigos
Cessação do contrato de trabalho: uma análise jurisprudencial e doutrinária do despedimento por iniciativa do empregador em Portugal
Arthur de Souza Bastos, Ricardo Oliveira da Silva Júnior (Autor)
9-34
PDF (Portuguese)
DOI:
https://doi.org/10.52028/fn2ymc86
Dos sistemas quanto à base territorial dos sindicatos e a limitação do seu número: a democratização do modelo brasileiro e o avanço do sindicalismo
Fábio Porto Esteves (Autor)
35-48
PDF (Portuguese)
DOI:
https://doi.org/10.52028/c08wfw71
O requisito do mútuo consentimento e a inconstitucionalidade do parágrafo segundo do artigo 114 da Constituição Federal
Henrique de Almeida Santos, Matheus Oliveira Araújo (Autor)
49-78
PDF (Portuguese)
DOI:
https://doi.org/10.52028/49pdvr64
Reforma Trabalhista e os novos honorários de sucumbência: a aplicação da lei no tempo e sua viabilidade diante do jus postulandi e da justiça gratuita
Isadora Soares Silva, Nelson Luiz dos Santos Garci (Autor)
79-97
PDF (Portuguese)
DOI:
https://doi.org/10.52028/4srdm919
Compliance e Direito do Trabalho
Rocco Antonio Rangel Rosso Nelson, Walkyria de Oliveira Rocha Teixeira (Autor)
99-129
PDF (Portuguese)
DOI:
https://doi.org/10.52028/2p5k0z14
O contrato de trabalho intermitente: uma análise sobre os aspectos prejudicais ao empregado
Thaís Vanessa dos Santos da Silva (Autor)
131-147
PDF (Portuguese)
DOI:
https://doi.org/10.52028/2kk9jk73
Assédio moral nas relações de trabalho e os direitos trabalhistas das vítimas
Rhaillane Alexandre Vieira (Autor)
149-168
PDF (Portuguese)
DOI:
https://doi.org/10.52028/0ty3g295
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